2026年商洛市公益性创业创新孵化服务中心招聘(4人) – 题引力
本篇速览
| 考试名称 | 2026年商洛市公益性创业创新孵化服务中心招聘(4人) |
|---|---|
| 年份 | 2026年 |
| 考试科目 | 4人 |
为全面加强稳就业举措,促进部分就业困难人员就业,根据《陕西省公益性岗位开发管理办法》《商洛市就业援助办法》《商洛高新区(商丹园区)公益性岗位开发管理办法》相关规定,商洛市公益性创业创新孵化服务中心计划面向社会公开招聘4名公益性岗位工作人员,现将招聘有关事项公告如下:
一、招聘原则
坚持面向社会、公开招聘、自主自愿、择优聘用的原则。
二、招聘岗位
本次共计招聘公益性岗位工作人员4名。
三、招聘条件
1.热爱祖国,拥护中国共产党领导,遵守宪法和法律;
2.已完成就业困难人员认定,未享受过公益性岗位安置政策,年龄18-45周岁;
3.新闻传播、广告设计、汉语言文学、视觉设计等相关专业优先;
4.熟练使用PS、剪映等设计剪辑软件,能够独立完成平面设计及短视频策划、拍摄、剪辑全流程工作;
5.具有高度的事业心和责任感;
6.具备良好的综合素质,组织纪律观念强,吃苦耐劳,作风踏实,有奉献精神;
7.具备一定的组织协调能力;
8.身体心理健康,能适应工作岗位要求。
以下人员不列为招聘对象:
1.曾受到刑事处罚、纪律处分的;
2.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的;
3.法律、法规规定的其他不符合本次招聘要求的。
四、聘用与管理
1.聘用人员实行劳动合同制,试用期1个月,试用期不合格的不予聘用;试用期合格者正式聘用,由商洛市公益性创业创新孵化服务中心与应聘者每年签订劳动合同,聘用期限为三年,三年期满后由市孵化中心负责期满人员退出公益性岗位。
2.工资待遇按照《陕西省公益性岗位开发管理办法》有关规定执行,不低于商州区当年最低工资标准,缴纳养老保险、医疗保险、失业保险。
3.聘用的公益性岗位工作人员,统一安排工作,并严格按照《商洛高新区(商丹园区)公益性岗位开发管理办法》加强监督考核,实行动态使用管理。
五、招聘程序
(一)发布招聘公告
本次招聘在商洛市人民政府门户网站商洛高新区管委会频道(https://www.shangluo.gov.cn/gxq/)面向社会公开发布。应聘人员下载并填写《商洛高新区公益性岗位从业申请表》(见附件)。
(二)报名与资格确认
1.报名时间:2026年6月11日至6月12日,上午:8:00-12:00、下午:14:00-17:00。
2.地点:商洛市公益性创业创新孵化服务中心(商洛市火车站东300米商丹广场)。
3.联 系 人:韦有兰 联系电话:0914-2550000
4.报名方式:本次招聘采取个人自愿的方式,实行现场报名,不接受应聘人员委托他人报名。
5.提交报名资料:应聘人员在报名时应提交以下资料:
(1)有效身份证原件及复印件、户口簿原件及复印件;
(2)《公益性岗位从业申请表》;
(3)《就业创业证》原件及复印件(第7页需加注就业困难人员认定信息);
以上所有资料复印件均一式2份,存档备查,均不予退还。
6.资格审查:根据应聘人员填写的个人信息及提供的相关材料,对照招聘条件对应聘人员的报名资格进行现场审核。经审查合格的,确认其应聘资格;对审查不合格的,应向应聘人员说明理由。
(三)招聘方式
1.考试考核:根据《商洛高新区(商丹园区)公益性岗位开发管理办法》采取推荐或考试考核方式进行,具体时间另行通知。
2.确定拟聘人员:按照与公布的招聘岗位计划数1:1比例,根据考核结果确定拟聘人员。
(四)体检
组织拟聘人员参照公务员录用体检标准,在指定医院进行体检,体检费用由应聘人员本人承担。对体检合格的将确定为拟聘对象。体检不合格的或自愿放弃体检的,取消拟聘对象资格,空缺的名额按面试成绩排名顺序依次递补。
(五)考察
重点考察应聘人员的政治思想、道德品质、能力素质、作风纪律等情况,有条件时可查阅个人档案。对考察不合格的或提供虚假信息的,取消应聘资格,并按规定程序递补。
(六)公示
体检合格后,对拟聘对象进行公示,公示期5个工作日。公示无异议的,确定为聘用人员。
六、注意事项
1.应聘人员报名时务必提交能及时联系到本人的电话号码,并保持通讯畅通。招聘过程中因无法与应聘者取得联系所造成的后果,由应聘者自行负责。
2.本次招聘不指定任何教材和辅导用书,不举办或委托任何机构举办与考试有关的辅导培训班。
3.以下情形视为自动放弃此次应聘:
(1)本人未在规定时间内报名并接受资格审查的;
(2)未按规定参加考试考核的;
(3)未按规定提交相关材料的;
(4)未按要求参加体检的。
商洛高新区(商丹园区)党群工作部
2026年6月8日
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