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2026湖北荆州市江陵县“教师回归”招聘15人 – 题引力

2026-07-28 10:15 阅读 16 教师招聘

为深入贯彻人才强县战略，充分激发在外教师服务江陵热情，县教育局计划开展2026年“教师回归”工作，现将有关事项公告如下：

一、回归计划

2026年拟定回归教师15名，具体条件见《江陵县2026年“教师回归”岗位表》(附件1)：

1.高中教育阶段2名：高中地理1名、高中政治1名。

2.义务教育阶段9名：初中语文1名、初中数学1名、初中道法1名、初中化学1名，小学语文1名、小学数学2名、小学英语1名、小学科学1名。

3.学前教育阶段4名：学前教育专任教师4名。

二、范围条件

(一)回归范围(符合条件之一即可报名)

1.在外地工作且具有江陵籍贯的在编在岗教师;

2.与江陵县机关企事业单位工作人员具有近亲属关系的在编在岗教师;

3.其他愿意扎根江陵的在编在岗教师。

(二)基本条件

1.具有良好政治素质、业务素养，工作勤勉奋进、踏实敬业;

2.近三年年度考核均在合格及以上档次(试用期不确定档次视为合格档次);

3.申报高中及义务教育学段教师需具有本科及以上文化程度、学士及以上学位，且持有相应学段教师资格证(持有高学段教师资格证人员可以报考低学段岗位，持有低学段教师资格证人员不得报考高学段岗位);申报公办幼儿园教师要求具有本科及以上学历，且持有幼儿园教师资格证。

4.年龄在38周岁以内(1988年6月30日以后出生)，具备下列条件之一的，年龄可放宽至40周岁：

(1)荣获省级及以上教育名师、优秀教育工作者、农村优秀教师、楚天园丁奖、学生最喜爱的好老师等称号;

(2)在教育行政部门组织(或认可)的省级课堂教学比赛中获得二等奖及以上;

(3)“一师一优课”活动中获省级及以上荣誉;

(4)在教育行政部门组织(或认可)的市级及以上公开课(含说课)获得一等奖。

5.身心健康。

(三)有下列情形之一的，不予纳入回归对象

1.受到党纪政纪处分且正处于影响期或正在被有关单位审查调查的;

2.近三年年度考核中有基本称职(基本合格)及以下档次的;

3.未经当地教育、人社主管部门同意放行的;

4.其他不符合政策规定的。

三、回归程序

(一)个人报名

1.报名方式：现场报名。

2.报名时间：7月27日—8月4日(工作时间段)。

3.报名地点：江陵县教育局(江陵县郝穴镇江陵大道8号)六楼606室。

4.提供材料：

(1)《2026年江陵县“教师回归”计划申报表》(附件2)1份;

(2)身份证及户口簿原件及复印件;

(3)个人学历证书原件及复印件、《教育部学历证书电子注册备案表》;

(4)近三年年度考核登记表复印件、符合年龄放宽条件的证明材料等复印件;

(5)其他条件中的材料原件及复印件。

(二)资格审查

县教育局对报名人员进行资格审查，审查通过后报县委组织部备案。符合条件的即确定为面试对象。对弄虚作假的，取消其面试资格。

(三)面试

面试时间和地点以江陵县人民政府网发布的面试公告为准。面试采取说课的方式进行，不限制相关名额、比例，面试成绩最低合格分数线为80分，面试成绩低于最低合格分数线的不能进入下一环节。面试公告发布后，面试入围人员弃权或因其他原因未能参考的，其面试成绩按零分计算，不再递补，相应岗位回归计划由聘用单位提出核减或取消的调整申请，经相关部门核准备案后，在江陵县人民政府网公布调整情况。

(四)体检

根据面试成绩从高到低，按照岗位需求人数1:1比例确定体检、考察对象。

体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检结果以体检机构出具的正式体检结论为准。县教育局或受检人员对体检结果有疑问的，经县委组织部研究同意，可以复检，复检机构在具有资质的体检机构中随机确定。复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准，费用由申请方承担。体检不合格或考生自愿放弃的，按照该岗位面试成绩从高到低依次递补。

(五)考察

由县教育局组成考察小组，对体检合格人员进行考察。

(六)公示

考察小组汇总面试、体检、考察结果。体检和考察合格的，确定为拟聘用人员，名单在江陵县人民政府网站予以公示。

(七)确定岗位

公示无异议后，拟聘用人员名单报县委常委会研究。研究通过后，县教育局根据回归教师所学专业、任职资格、个人专长、学校空编等情况进行分配，分配结果报县委组织部备案。

(八)办理手续

县委组织部、县委编办、县人社局等部门，根据管理权限，集中办理调动手续。

四、相关要求

1.报名登记后，报名人员确保联系方式畅通。

2.报名人员因个人原因不按规定时间参加回归工作各环节的，视为自动放弃。

3.回归教师编制类别不得逆向流动，需服从县教育局统筹岗位安排，在我县最低服务期限为5年。