2026北京信息科技大学聘用编岗位招聘10人(第二批) – 题引力

北京信息科技大学是北京市重点支持建设的高校，是一所信息类学科齐全、信息特色鲜明，以本科、研究生教育为主体的多科性大学。

结合学校事业发展需要，现面向社会公开招聘工作人员10名，本次招聘岗位为聘用编岗位，采用劳务派遣形式，由北京绿茵鑫泰环境科技有限公司承担岗位人选的招聘及派遣工作。

一、招聘基本条件

(一)遵守国家宪法和法律法规;

(二)具有良好的品行;

(三)具有岗位要求的专业或技能条件;

(四)身心健康，适应岗位要求的身体条件;

(五)具有符合岗位要求的文化程度;

(六)年龄以报名截止时间为准。

(七)其他要求

1.未受过行政或刑事处罚、党纪政务处分，不存在师德师风等方面的问题，未被列为失信联合惩戒对象;

2.需接受跨校区开展工作。

二、招聘岗位类型及具体要求

(一)岗位要求

具体岗位名称、岗位要求等信息详见附件1。

(二)待遇情况

1.薪酬待遇：除了岗位薪酬，学校还承担社保、公积金等，具体以相关规定为准;

2.拟聘者与劳务派遣公司签订劳动合同;

3.不解决北京户口。

三、招聘程序

(一)报名方式及报名截止日期

每位应聘者在同类别岗位中限申报1个，须确保所填信息真实、完整、准确。因填报内容缺失导致资格审查无法进行的(包括但不限于核心经历断档、必要证明材料缺失等情形)，将视为自动放弃应聘资格。其中，个人教育经历与工作经历须按时间轴连贯填写。

即日起可进行岗位申报，应聘人员请将《北京信息科技大学2026年聘用编岗位应聘申请表》(见附件2，可附个人简历)于2026年7月8日前发送至附件对应邮箱，逾期不再受理。

(二)组织实施考察

按照岗位类别对应聘者进行考察，对于考察成绩优异，但与原申报岗位匹配度存在差异的应聘者，在征得本人同意的前提下，在同一岗位类别内进行调剂。

考察具体安排另行通知，招聘工作组只通知通过考察进入下一环节的应聘者，未通过者不做单独通知。

(三)心理测试

拟聘人员按要求完成心理测试，心理测试不合格者取消拟聘用资格。

(四)体检

拟聘人员在规定时间内，到三甲医院进行入职体检，并提交体检报告。体检不合格者取消拟聘用资格。

(五)无犯罪记录证明

拟聘人员须提供本人无犯罪记录证明。

(六)公示

对拟聘人员进行公示，公示时间为5个工作日。

(七)办理入职

拟聘者在规定时间内办理入职报到手续。逾期未报到的，取消拟聘资格。

四、联系方式

各岗位的联系人及联系方式详见附件1。

附件：

1.《北京信息科技大学2026年第二批聘用编岗位公开招聘信息表》

2.《北京信息科技大学2026年聘用编岗位应聘申请表》

北京绿茵鑫泰环境科技有限公司

2026年7月2日