2026广东开放大学（广东理工职业学院）合同制人员招聘4人 – 题引力

广东开放大学是以现代信息技术为支撑，面向社会全体成员开展开放教育并具有学士学位授予权的省属正厅级本科新型高校。广东理工职业学院是以工科为主、文理兼融的省属公办高等职业院校，与广东开放大学实行“两块牌子，一套班子”的管理体制，资源共享，优势互补。2021年入选广东高等教育“强特色”建设高校和省域高水平高职院校建设计划建设单位，学校是广东终身教育学分银行、省1+X证书制度试点工作办公室落户单位，获批为省博士工作站，是省依法治校示范校、省绿色学校。

2026年2月，广东全民终身学习平台正式上线运行，该平台是省委、省政府在“十五五”规划开局之年谋划部署的战略性、先导性基础工程和重大民生工程。

基于学校发展及办学需求，为进一步加快广东全民终身学习平台建设，现面向社会诚聘合同制人员4名。

一、应聘基本条件

(一)具备良好的政治素养与道德操守，拥有能够正常履行职责的身体条件、心理素质以及符合岗位要求的工作能力。

(二)工作积极主动，责任心强，具备较强的沟通能力与执行能力。

(三)理解终身学习的内涵，对终身教育领域怀有浓厚的热情。

二、招聘岗位及要求运营

三、薪酬待遇

合同制人员签订为期一年的劳动合同，按学校有关规定享受工资和“五险一金”，不享受其他福利待遇。试用期为一个月，试用期考核不合格的，取消聘用资格。具体薪酬待遇可参考上表，并根据职称级别等条件再面议。

四、招聘程序和办法

(一)信息发布

在广东开放大学(广东理工职业学院)校园网主页“人才招聘”专栏及人才招聘平台上发布招聘信息。

(二)报名时间：2026年4月28日至5月18日17:00。

(三)报名方式：登陆广东开放大学(广东理工职业学院)人才招聘平台(http://zp.ougd.cn)注册报名。

报名时需要在平台上传提交以下材料：

1.个人简历;

2.身份证;

3.学历、学位证(留学回国人员提供学历认证);

4.职称、职业资格证书;

5.获奖证书;

6.其他有关证书或佐证材料。

(四)资格审查

根据实际报名人数，由学校人力资源部及用人部门对应聘人员进行资格审查。通过资格审查，确定符合岗位条件的人员携带上述证明材料的原件进行资格复审，资格复审的时间、地点将另行通知。

(五)考试

考试由学校组织进行，具体时间、地点、形式另行通知。考生凭有效证件按规定的时间到指定地点报到。未按时报到或中途擅离考场视为放弃考试。

根据岗位应聘具体情况，原则上按不少于1:3的比例组织考试。

(六)准入查询

根据考试综合成绩排名，学校对拟聘人员进行教职员工准入查询。

(七)学校会议确定拟聘初步人选

根据考试综合成绩排名及准入查询结果，根据相关制度提交上会确定拟聘初步人选。

(八)体检

通过学校会议审核的考生参加体检，体检费用由学校统一支付。

(九)公示

经体检合格者确定为拟聘用人员，拟聘人员名单在广东开放大学(广东理工职业学院)校园网主页“人才招聘”专栏上予以公示(公示期为7个工作日)。

(十)办理聘用手续

拟聘用人员名单经公示无异议的，由学校人力资源部按有关规定办理聘用手续。聘用人员在规定报到时间内报到，过期未报到的则按考生弃权处理。

五、有关问题的说明

(一)应聘者报名时提供的有关材料必须真实、准确。提供虚假材料者，一经查实，一律取消考试资格和成绩，已签的劳动合同无效。必要时追究个人法律和经济责任。

(二)本公告由广东开放大学(广东理工职业学院)人力资源部负责解释，招聘工作由广东开放大学(广东理工职业学院)纪检监察室负责监督。有关招聘工作的具体事宜及相关通知，请访问广东开放大学(广东理工职业学院)人才招聘网(网址：http://zp.ougd.cn )。

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