2026开平市公安局第三批警务辅助人员招聘 – 题引力
规章
| 索引号: | 11440783007081982L/2026-00216 | 分类: | 其他 |
| 发布机构: | 江门开平市公安局 | 成文日期: | 2026-08-19 |
| 名称: | 开平市公安局2026年第三批警务辅助人员招聘公告 | ||
| 文号: | 发布日期: | 2026-08-19 | |
| 主题词: |
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开平市公安局2026年第三批警务辅助人员招聘公告
发布日期:2026-08-19 浏览次数:-
根据工作需要,开平市公安局决定面向社会公开招聘警务辅助人员(以下简称“辅警”),现将有关事项公告如下:
一、基本条件
(一)报考辅警应当具备下列资格条件:
1、具有中华人民共和国国籍;
2、拥护中华人民共和国宪法,遵守国家法律、法规,品行端正;
3、18周岁至35周岁,退役军人年龄放宽2周岁;
4、勤务辅警应具有高中以上文化程度,文职辅警应具有大专以上文化程度;
5、具备履行岗位职责所需的身体素质和工作能力;
6、具备招聘岗位所要求的其他资格条件。
同等条件下,优先招聘退役军人。
(二)具有下列情形之一的人员,不得招聘为辅警:
1、本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;
2、本人家庭成员或主要社会关系人正在服刑或正在接受调查的;
3、受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;
4、编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的;
5、因吸食、注射毒品,卖淫、嫖娼,赌博或为赌博提供条件受到处罚的;
6、被行政拘留、司法拘留或收容教育的;
7、被吊销律师、公证员执业证书的;
8、被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的;
9、从事警务辅助工作劳动合同期未满擅自离职的;
10、有较为严重个人不良信用记录的;
11、其他不适宜从事警务辅助工作的。
江门市公安机关在职辅警经所在单位同意后方可报考。
二、报考办法
(一)查询岗位
详见开平市公安局警务辅助人员招聘岗位表(附件1)。
(二)报名时间及方式
报名时间:公告发布之日至8月23日17时30分。
报名方式:发送报名材料至指定邮箱报名。
报名材料要求:
1、下载《开平市公安局警务辅助人员招聘报名表》(附件2),按要求填写电子版(须带电子彩色免冠证件照);
2、身份证(正反面)、户口本(户主页及本人页)、学历毕业证书、退伍证、驾驶证等证件的扫描件,放在同一个Word文档内。
以上2个材料附件通过电子邮件发送至kpfjzp@163.com。邮件主题名称命名为“职位代码+姓名”,如“3001张三”。
(三)报名注意事项
应聘人员要按照岗位要求进行报名,只能选择一个职位报名。填写的报考信息应当真实、准确,并按要求上传相应的报名材料。因应聘条件与招聘岗位不符,虚报、伪造报考信息,或未按要求提供报名材料造成审核不通过的,后果由本人负责。
三、考试
考试采取笔试、体能测试、面试的方式进行。
(一)笔试
通过报名审核的应聘人员,将通过短信(或电话)的方式通知参加笔试。笔试采取闭卷方式进行,满分为100分。
1、笔试时间:另行通知。
2、笔试地点:另行通知。
3、笔试内容:公共基础、法律知识、警务工作常识,相关岗位加试对应专业常识。
本次考试不收取报名费,不指定参考教材和资料,不委托任何机构举办考试辅导培训。
(二)体能测试
1、体能测试人数:应聘人员依笔试成绩高低排序,按照招聘人数不多于1:3的比例确定体能测试对象。届时将通过短信(或电话)的方式通知参加体能测试的人员。
2、体能测试时间和地点:另行通知。
3、体能测评项目:10米×4往返跑、纵跳摸高。合格标准:测试标准参照招录人民警察的标准(详见附件3);报考特警、铁骑岗位需加考男子1000米跑。
4、体能测试成绩不合格者不参加面试。
(三)面试
1、面试对象:体能测试合格人员进入面试环节。
2、面试时间、地点:另行通知。
3、面试形式:面试采用结构化面试,着重考察入围人员的综合分析能力、语言表达能力、执行能力、应变能力、组织协调能力、人际交往能力、仪态仪表等。
(四)综合成绩
所有岗位按照笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例计算考试总成绩。
四、体检考察和补录
(一)体检
应聘人员按考试总成绩高低排序,按照招聘人数1:1的比例确定体检人员名单。体检标准参照人民警察体检标准,其中视力标准适当放宽,即“双眼矫正视力均不低于4.8”,特警、铁骑岗位裸眼视力不低于4.6,无纹身。具体时间地点另行通知。
(二)考察
用人单位对体检合格的应聘人员进行考察,主要包括是否存在违法犯罪,提供的报名材料是否真实、准确,是否存在影响聘用的其他情形等情况。
(三)补录
本次辅警岗位招聘考试成绩一年内有效,对放弃录用或录用后因个人原因离职造成岗位空缺的,由开平市公安局根据实际情况进行调剂补录。
五、聘用
通过体检、考察的应聘人员,确定为拟聘用人选,招聘结果在开平市公安局门户网站公示5个工作日。应聘人员在招聘任一环节有违规违纪问题的,一经发现,取消应聘资格;情节严重或者聘用后未按要求到岗工作的,5年内不得应聘开平市公安局辅警。
聘用人员试用期1个月,试用期结束后由工作单位进行试用期考核,考核不合格的终止劳动合同。勤务辅警应在入职后最长三年内取得大专以上学历,否则聘用期满后不予续聘。聘用人员工资按照开平市公安局有关规定执行。
本次招聘的辅警是指经依法招聘并由公安机关管理使用,履行《广东省公安机关警务辅助人员管理办法》规定的辅助性警务职责的人员,辅警的身份为非人民警察且非事业编制人员。
六、福利待遇
薪酬待遇按照开平市公安局薪酬管理规定执行,除薪酬外,还有商业意外保险、年度体检、辅警服装、工会慰问等福利待遇。
本公告由开平市公安局负责解释。
咨询电话:2383377(工作日8:30-12:00、14:30-17:30)。
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