成都益民集团关于2026年市场化选聘中层管理人员的 – 题引力

根据成都益民投资集团有限公司人才队伍建设需要，现面向社会公开招聘，现将有关事项公告如下。

一、集团简介

成都益民投资集团有限公司(简称：益民集团)为成都市16家市属国企之一，于2019年3月由原成都商物投集团、成都农发投公司整合组建，按照市委市政府决策部署，益民集团的功能定位是服务城市保供与乡村振兴。

作为成都市重点保供企业之一，益民集团积极融入成都市“创新驱动、开放引领、科产融合、强县活区”发展战略及“五中心五地”发展定位，聚焦现代农业、商贸流通、农村金融三大核心主业和智慧农业一个培育主业，布局现代种业、种植基地、食品加工、品牌服务、仓储物流、农产品批发、国际贸易、生鲜零售、农村金融和资产运营10个细分领域赛道，打造从田间到餐桌的农产品全产业链。

二、岗位信息

招聘岗位、具体岗位职责与任职资格条件见附件。

三、报名时间

从2026年7月23日起至2026年8月9日。

四、基本要求

(一)基本条件

1.政治素质好、职业素养高、业务能力强、作风品德正。

2.认同公司企业文化，能够遵守公司各项规章制度、爱岗敬业，具有较强的事业心和责任心。服从组织安排、遵守团队协作规则。

3.遵守国家法律法规，无违法违纪和违反社会公德不良记 录。遵守廉洁从业有关规定、勤勉尽责、公道正派、注重自身作风形象，严格保守商业秘密和工作秘密。

4.性格积极乐观，思路清晰，具有较强的学习能力和语言文 字表达能力，能快速适应工作环境。身心健康，具有良好的心理素质和能够正常履职的身体素质。

(二)具有下列情形之一的人员不得录用

1.因犯罪受过刑事处罚的;

2.曾被开除党籍、公职的;

3.涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查调查尚未作出结论的;

4.受到党纪政务处分或组织处理等影响期未满或者期满影响使用的;

5.被依法列入失信联合惩戒对象的;

6.录用后构成回避关系的;

7.应聘人员伪造、涂改证件、证明，在应聘过程中存在瞒报、谎报、虚报信息影响招聘结果公正性的;

8.应聘人员在应聘过程中作弊的;

9.法律法规规定不得聘用的其他情形。

五、招聘程序

1.资格审核。严格按照有关规定和原则筛选简历，确定进入笔试环节人员名单。资格审核中工作年限计算时间截至报名截止时间。应聘人员应当在招聘报名截止前取得相应学历学位证书。

2.笔试。以邮件、短信或电话方式通知进入笔试人员。同一岗位招聘人数与实际参加笔试人数的比例为不低于1：5，若比例未达到要求，将调减岗位招聘人数直至取消岗位招聘。

笔试内容包括行政职业能力测验和专业能力测试。笔试分值为100分，笔试成绩合格线为60分，应聘人员笔试成绩未达到合格线将不予进入面试环节，如参与笔试人员笔试分数均未达到60分将取消该岗位招聘。

3.面试。以邮件、短信或电话方式通知进入面试人员。在报考同一岗位的笔试人员中，由高分到低分按照1:5的比例确定进入面试人员名单(最后一名笔试成绩相同的应聘人员一并进入面试环节)。若岗位招聘人数与笔试合格人数未达到1:5的比例，则按实际笔试合格人数确定参加面试人员名单，但同一岗位招聘人数与实际参加面试人数的比例不得低于1:3，若比例未达到要求，将调减岗位招聘人数直至取消岗位招聘。面试分值为100分，面试成绩合格线为70分，面试成绩低于70分的不予进入下一环节，如参与面试人员面试分数均未达到70分将取消该岗位招聘。

4.确定考察对象。按照应聘人员笔试成绩40%、面试成绩60%折算综合测试成绩，并按从高到低次序确定考察对象。本次市场化选聘不设置递补。

5.组织考察及体检。视情况可综合采取到原单位考察谈话、背景调查、征求所在单位纪检监察部门、审计部门或相关方面意见等方式进行考察，全面了解其专业能力、工作业绩、职业操守和廉洁从业等情况。考察对象需提供本人无犯罪记录证明并由益民集团查询禁入限制。以邮件、短信或电话方式通知相关人员考察事宜及体检，未入围的不再另行通知。

6.讨论决定和任职。结合考察情况、体检情况，研究确定任职人选。

7.正式聘用。进行廉洁考试、任职备案，按程序办理正式聘用手续，签订劳动合同。

六、报名方式

本次市场化选聘统一采取网上报名，请符合条件的应聘人员通过以下报名链接进行报名：https://ymtzjt.zhaopin.com(每人仅限投递本公告中的1个职位，请谨慎选择投递)。

应聘人员在报名时，须同步上传《应聘事项承诺书》(详见附件2)、学历学位证、身份证、职业(执业)资格或职称、业绩证明材料、任职材料等相关资料。

联系咨询：孔老师 028-61888857

七、监督投诉渠道

招聘工作监督电话：成都益民投资集团有限公司纪委办公室联系电话028-86052175。

本公告未尽事宜，由成都益民投资集团有限公司负责解释。

特别提示：本次招聘面向社会公开组织，不收取任何费用，不指定考试辅导用书，未委托或授权任何机构或个人开展招聘活动。请应聘者提高警惕，注意甄别，谨防上当受骗。

附件：1.成都益民集团2026年市场化选聘中层管理人员计划表

2.应聘事项承诺书

成都益民投资集团有限公司

2026年7月23日