2026年安徽省人力资源有限公司及所属企业（第二次）社会公开招聘3人 – 题引力

安徽省人力资源有限公司(简称“省人力资源公司”)是安徽国控集团的全资子公司，成立于2023年12月，注册资本金5亿元，是安徽国资系统首家省级人力资源服务专业化公司。省人力资源公司锚定“功能性+经营性”双目标，积极构建“人才+资本+数字+产业”业务模式，发挥“聚集高端人才、激发创新创业、开发人才数据、推动产教融合”四大功能，做强“高端人才引进、人才创新创业、人才数据开发、人才综合服务、产教融合发展”五大核心业务，助力我省人才工作高质量发展。

合肥任达人力资源有限公司(简称“任达人力公司”)为省人力资源公司控股子公司，是安徽省人力资源服务机构AAAA级企业、安徽省人力资源服务最具潜力机构、合肥市4星级人力资源服务机构、经开区优秀人力资源服务企业，坐落于国家级人力资源服务产业园，具体从事人事管理服务、政务服务、招聘、培训、业务外包、岗位外包、劳务派遣等业务。

为适应公司战略发展需要，决定面向社会公开招聘，现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

坚持党管人才、公平公正、德才兼备、按需用人、人岗相适的原则，采取公开招聘、严格考察、平等竞争、择优录取的办法，重点吸纳符合公司发展需要的高素质专业化人才。

二、招聘人数、应聘条件及报考资格

(一)招聘人数

招聘中层及以下管理人员3名(具体招聘计划及应聘条件要求详见招聘岗位简章)。

(二)应聘条件

1.应聘人员须满足以下基本条件：

(1)具有中华人民共和国国籍;

(2)政治立场坚定，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，具有良好的政治素质和道德品行;

(3)具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

(4)具有符合职务要求的工作能力，服从公司安排;

(5)具有良好的个人品质和职业操守，无不良从业记录;

(6)具备招聘岗位所需的其他报考资格条件;

(7)法律、法规规定的其他条件。

2.有下列情形之一的不得应聘：

(1)不符合应聘条件要求的人员;

(2)现役军人或在读的普通全日制学校学生;

(3)违反政治纪律和政治规矩的人员、尚未解除纪律处分的人员;

(4)有违法犯罪记录的人员、因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被列为失信联合惩戒对象的人员、受到党纪政务处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

(5)应聘招聘岗位后即构成回避关系的人员;

(6)存在法律法规规定的其他不得报考情形的人员。

(三)报考资格

详见附件《安徽省人力资源有限公司及所属企业2026年(第二次)社会公开招聘岗位简章》。

三、招聘程序

(一)招聘程序主要包括个人报名、资格审查、综合测评、体检、考察、公示、录用等环节。

(二)综合测评、体检、考察、公示、录用等后续工作将另行通知。

四、应聘方式

(一)报名时间：2026年8月5日至2026年8月19日17:30(根据报名情况可适当延长)。

(二)报名采用网络报名的方式进行，报名网站为安徽省人力资源有限公司招聘报名平台(https://ahgzcz.pzhl.net)。

(三)每人限报一个岗位，应聘人员按照要求在网上报名系统填写相关信息，上传学历学位证书、有效身份证、任职条件要求的专业技术职称(职业资格)证书、任职经历相关文件、工作业绩等材料的扫描件。

五、其他方面

(一)公司有权根据报名情况，调整、取消或终止本次招聘工作，并在法律允许的范围内对本次招聘享有最终解释权。

(二)本次公开招聘自觉接受社会各界及有关部门的监督。

(三)应聘人员须对提供的报名材料和信息的真实性、准确性负责，资格审查工作贯穿公开招聘全过程。如发现应聘人员不符合招聘条件、存在弄虚作假等情形，一经查实，取消考试、录用等资格。报名简历信息填写需详细全面，如因填报错写、漏写和不规范，证明材料未上传等个人原因影响审查结果的，由应聘人员本人承担相关责任。未通过资格审查者不再另行通知。

(四)所有公告信息均以安徽省人力资源有限公司招聘报名平台发布为准，如因个人原因错过重要信息而影响考试、聘用的，责任自负。

(五)本次招聘不指定任何教材、复习资料，也不举办、不委托举办任何形式的辅导和培训活动。请报考人员注意辨别，谨防受骗。

六、咨询电话和地址

(一)招聘岗位咨询电话

联系人：付经理 0551-62855965

(二)报名系统技术咨询联系电话：0551-62855538

(三)监督电话：0551-62857285

(四)公司地址：合肥市滨湖新区华山路808号徽盐世纪广场A座。

附件：安徽省人力资源有限公司及所属企业2026年（第二次）社会公开招聘岗位简章