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根据工作需要，中国科学院脑科学与智能技术卓越创新中心公开招聘人事人才处管理人员1名。
一、岗位职责
1.负责薪酬体系设计与动态优化，承担薪资核定发放、ARP薪酬模块数据维护与工资报表编制等相关工作;
2.负责职工社会保险及福利管理，承担职工退休相关手续的办理工作;
3.负责特别研究助理(含博士后)队伍建设与管理，包括招聘引进、日常管理服务、薪酬与绩效考核等，统筹组织博士后项目基金申报与管理工作;
4. 完成领导交办的其他工作。
二、任职条件
1.中共党员，具有较高的思想政治素质和良好的职业道德;
2.具有硕士及以上学历，人力资源管理或相关专业背景者优先;
3.熟悉国家、科技事业单位人事制度政策，具有中国科学院系统内相关工作经验者优先;
4.熟练使用办公软件，具备良好的公文写作能力和数据分析能力;
5.具有较强的沟通协调能力、组织策划能力和服务意识，工作细致严谨，责任心强。
三、相关待遇
录用人员薪酬按国家、中国科学院和本单位相关政策制度执行。享受五险一金(含补充公积金)、餐补、职工体检、工会福利等。
四、应聘方式
请将个人简历、应聘函(包括竞聘优势、工作设想)及学历学位证书、专业技能证书等扫描件(整合为一个PDF文档)发送至abchen@ion.ac.cn，邮件主题请注明“应聘人事人才处管理岗位”。应聘材料将予以保密，通过资格审查者将尽快安排面试，招满即止。
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中国科学院脑科学与智能技术卓越创新中心人事人才处管理岗位招聘岗位表
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