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为实施“人才强院”战略，促进区域医疗中心建设，拟面向社会招聘学科带头人、医疗人员。现将有关事项公告如下。
01
一、招聘条件及人数
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，且无国(境)外永久居留权;
2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度;
3.具有良好的政治素质和道德品行;
4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;
5.具有符合岗位要求的年龄、学历、工作经历、职称等资格条件;
6.国家卫生健康委员会办公厅《关于贯彻落实住院医师规范化培训“两个同等对待”政策的通知》(国卫办科教发〔2021〕18号)中提及有关人员遵照相应通知精神实行同等对待
7.符合法律法规和岗位规定的其他资格条件。
(三)凡有下列情形之一者不得报名：
1.受过刑事处罚的;
2.被开除中国共产党党籍的;
3.被开除公职的;
4.被依法列为失信联合惩戒对象的;
5.正在接受审查调查，或尚在处分影响期内的;
6.按照相关规定需要回避的;
7.具有法律法规规定不得聘用的其他情形的。
02
二、招聘程序
(一)报名
1.报名方式
扫描下方二维码，填写报名信息并按照要求上传个人简历及相关证明材料合并为1个PDF文档上传到附件，简历附件标题格式：“应聘**岗位-姓名.pdf”。
2.报名截止时间：2026年6月12日。
(二)资格初审
根据报名提交资料进行初审，审核通过的人员进入下一个招聘环节。面试通知将在医院官网发布，同时以邮件方式发送至个人，请应聘者注意查看医院官网和个人电子邮箱。
资格审查贯穿招聘活动全过程，在任何阶段发现有弄虚作假、不符合岗位要求情形的，一律取消招聘资格。
(三)理论考试
1.医疗岗位采取闭卷方式进行。理论考试成绩满分为100分。按岗位1:6的比例依笔试成绩由高到低顺序确定进入资格复审对象(若资格复审人数达不到设定比例，可按实际符合条件人数进行)。
2.学科带头人岗位不进行理论考试。
(四)资格复审
对简历中提供的资料原件进行审核。
(五)面试
面试满分100分，最低合格线为75分，低于75分者不得进入下一环节。
(六)录用公示
按照面试成绩从高分到低分确定拟录用人员并在医院官网进行公示。
(七)体检
拟录用人员须在资阳市中心医院完成体检。体检的项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》等文件规定及医院相关要求执行。
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三、纪律与监督
(一)本次招聘工作严格按照有关规定进行，自觉接受纪检部门及社会各界的监督。工作人员和考生要严格遵守纪律规定，如有徇私舞弊、弄虚作假等行为，将按有关规定进行严肃处理。
(二)监督电话：028-26731340、028-26657530
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四、特别声明
我院所有岗位招聘信息均通过官方渠道(仅医院官网、官方微信公众号)发布，未授权任何第三方平台或机构代为发布招聘信息，在此提醒广大应聘者提高警惕，注意辨别虚假信息，谨防上当受骗。
联系电话：028—26222048
联系人：文老师、杨老师
联系地址：四川省资阳市仁德西路66号资阳市中心医院健康体检楼五楼501人力资源部
资阳市中心医院/四川大学华西医院资阳医院
2026年5月19日
本内容受著作权保护，作品登记证书：渝作登字-2016-A-00148731，题引力网版权所有。
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