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招聘岗位及条件
(一)招聘岗位
口腔医师(数名)
(二)应聘要求
1.基本素质
爱岗敬业，工作作风严谨，恪守医德，具有强烈的事业心、责任感与服务意识。
2.学历与资格要求
口腔医学专业硕士研究生及以上学历，拥有医师执业证及医师资格证。
3.年龄要求
年龄不超过 45 周岁。
4.专业能力
熟练掌握本专业常见疾病及复杂、疑难疾病的规范化诊疗;具备良好的临床思维、应急处置、沟通协调与团队协作能力;遵守《医师法》及医疗行业各项规范。
5.优先条件
发表 SCI 论文或拥有发明专利者;
具有三级甲等医院口腔科 1 年及以上临床工作经验者;
专业能力突出、综合素质优秀者。
(三)岗位职责
1.按照医疗规范开展口腔临床诊疗工作，保障医疗质量与医疗安全;
2.参与科室病例讨论、业务学习及技术提升活动，持续精进专业能力;
3.开展新技术、新疗法探索及临床科研工作，总结经验并提升学术水平;
4.认真执行各项规章制度及技术操作常规，严防医疗差错与医疗事故;
5.完成医院安排的诊疗、带教、公益科普等相关工作。
薪酬福利与发展保障1.薪酬体系
提供行业内具有竞争力的薪酬(面议)，实行 “保底工资 + 绩效奖金” 分配模式，多劳多得、优绩优酬;每年开展薪酬竞争力分析，确保薪酬水平不低于行业前 30%。
2.激励机制
设立技术创新、业务突破等专项奖励，鼓励技术提升与业务创新。
3.社会保障
入职即缴纳五险一金，额外购买员工意外商业险，提供全方位保障。
4.生活保障
免费提供食宿，宿舍距离医院近，通勤便捷。
5.休息休假
实行弹性工作制，依法享受带薪年假、法定节假日等休假权利。
6.职业发展
提供与行业专家共事机会，获得专业指导与成长支持;定期组织专业技术培训、学术交流活动，搭建清晰职业发展平台，助力实现个人职业价值。
7.工作环境
拥有温馨融洽、积极向上的团队氛围与专业规范的执业环境。
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报名与录取流程
(一)公开报名
报名时间：即日起至 2026 年 5 月 31 日
报名方式：
将个人简历及相关证明材料扫描件打包发送至报名邮箱，邮件主题及文件命名为：姓名 + 应聘岗位 + 手机号码。
报名材料：
身份证、学历证书、学位证书、教育部学历证书电子注册备案表、医师执业证、医师资格证、专业技术资格证书、规培证书及其他业绩证明材料等。
报名邮箱：105865910@qq.com
联系人：杨老师
联系电话：13436077299
(二)资格审查
医院对应聘人员进行资格审查，择优确定进入综合测评人员，以电话方式通知，未通过者不再另行通知。
(三)综合测评
根据岗位需要，组织笔试、面试及实操考核，具体时间、地点另行通知。
(四)体检与背景调查
对拟录用人员安排体检及背景调查，体检不合格或背景调查不符合者取消录用资格。
(五)公示与录用
拟录用人员名单进行公示，公示5个工作日无异议后，按规定办理录用手续。
其他事项
应聘人员提交的材料必须真实有效，凡弄虚作假者，一经查实，立即取消应聘或录用资格。
资格审查贯穿招聘全过程，在任何环节发现不符合条件者，均可取消资格。
未在规定时间内参加笔试、面试、实操、体检等环节的，视为自动放弃。
本次招聘严格执行公开招聘纪律，接受社会监督。
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