(三)综合考察
	 
	客户经理(水管家)、给水管网抢修员及机电设备维修员岗位采取笔试+实操+面试的方式进行考察,
	占综合成绩的比例分别为30%、40%、30%,其余岗位采取笔试+面试的方式进行考察,占综合
	成绩的比例分别为50%、50%。
	 
	笔试采用闭卷的方式进行,考察应聘人员专业知识掌握情况。根据笔试成绩按照不低于1:3的
	比例确定实操(客户经理(水管家)、给水管网抢修员及机电设备维修员岗位)或面试(其余岗位)人选。
	 
	实操考试重点考察应聘人员的动手能力及解决实际操作问题的能力。根据实操成绩按照不低于1:3
	的比例确定面试人选。
	
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